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Título
Text copied to clipboard!Analista de Gestión de Información de Salud
Descripción
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Estamos buscando un Analista de Gestión de Información de Salud para unirse a nuestro equipo y desempeñar un papel clave en la recopilación, análisis y gestión de datos relacionados con la atención médica. El candidato ideal será responsable de garantizar la integridad, confidencialidad y precisión de la información de salud, así como de apoyar la toma de decisiones clínicas y administrativas a través del manejo eficiente de datos.
Entre sus funciones principales se encuentran la recolección y validación de datos clínicos, la elaboración de informes estadísticos, el análisis de tendencias en salud y la colaboración con diferentes departamentos para optimizar los procesos de gestión de información. Además, deberá asegurar el cumplimiento de las normativas legales y éticas en el manejo de datos sensibles, así como implementar y mantener sistemas de información de salud eficientes y seguros.
El Analista de Gestión de Información de Salud trabajará estrechamente con profesionales médicos, personal administrativo y equipos de tecnología de la información para mejorar la calidad de los datos y facilitar el acceso a información relevante para la toma de decisiones. Se espera que el candidato tenga habilidades analíticas avanzadas, conocimientos sólidos en sistemas de información de salud y experiencia en el manejo de grandes volúmenes de datos.
Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de contribuir al mejoramiento de la atención sanitaria a través de la gestión efectiva de la información. Si tienes pasión por la salud, la tecnología y el análisis de datos, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia en el sector.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Recopilar y validar datos clínicos y administrativos.
- Elaborar informes estadísticos y análisis de tendencias.
- Garantizar la confidencialidad y seguridad de la información de salud.
- Colaborar con equipos médicos y administrativos en la gestión de datos.
- Implementar y mantener sistemas de información de salud.
- Asegurar el cumplimiento de normativas legales y éticas.
- Optimizar procesos de gestión de información.
- Capacitar al personal en el uso de sistemas de información.
- Detectar y corregir inconsistencias en los datos.
- Apoyar la toma de decisiones clínicas y administrativas.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Informática de la Salud, Estadística, Administración o afines.
- Experiencia previa en gestión de información de salud.
- Conocimientos en sistemas de información hospitalaria.
- Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Dominio de herramientas de análisis de datos (Excel, SQL, etc.).
- Capacidad para trabajar en equipo multidisciplinario.
- Conocimiento de normativas de protección de datos personales.
- Atención al detalle y precisión en el manejo de información.
- Habilidades de comunicación efectiva.
- Proactividad y capacidad de adaptación a cambios tecnológicos.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia previa en gestión de información de salud?
- ¿Qué herramientas de análisis de datos domina?
- ¿Cómo asegura la confidencialidad de los datos sensibles?
- Describa una situación en la que haya optimizado un proceso de gestión de datos.
- ¿Está familiarizado con normativas de protección de datos en salud?
- ¿Cómo maneja grandes volúmenes de información?
- ¿Ha trabajado con sistemas de información hospitalaria?
- ¿Qué importancia le da a la precisión en el manejo de datos?
- ¿Cómo capacitaría al personal en el uso de nuevos sistemas?
- ¿Qué retos ha enfrentado en la gestión de información y cómo los resolvió?
